Politica della Qualità

POLITICA INTEGRATA PER QUALITÀ, AMBIENTE E SICUREZZA

La Direzione considera essenziale promuovere una cultura aziendale basata sulla Qualità, il rispetto dell’Ambiente e la tutela della Salute e Sicurezza sul lavoro, quale fattore strategico per la crescita sostenibile dell’azienda e per garantire valore aggiunto a tutte le parti interessate.

Per questo motivo, l’organizzazione ha adottato e mantiene attivo un Sistema di Gestione Integrato conforme agli standard UNI ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018, perseguendo l’obiettivo di un miglioramento continuo delle prestazioni aziendali.

L’obiettivo è rivolto a:

• Promuovere l’approccio per processi, valutando e gestendo sistematicamente rischi e opportunità correlati.

• Stabilire obiettivi chiari e misurabili, monitorando costantemente risultati e performance del Sistema Integrato.

• Assicurare la conformità a tutte le normative vigenti e agli obblighi volontariamente assunti, effettuando regolari verifiche di conformità.

• Proteggere l'ambiente adottando pratiche sostenibili, prevenendo l’inquinamento e riducendo l’impatto ambientale derivante dalle proprie attività.

• Garantire ambienti di lavoro salubri e sicuri attraverso la prevenzione degli incidenti, l'eliminazione dei pericoli e la riduzione continua dei rischi legati alla salute e sicurezza dei lavoratori.

• Prepararsi adeguatamente e rispondere con efficacia a situazioni di emergenza.

• Favorire il coinvolgimento attivo, la consultazione e la partecipazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti nel mantenimento e miglioramento delle condizioni di salute e sicurezza.

• Rafforzare continuamente la soddisfazione dei clienti tramite servizi e prodotti affidabili e competitivi, sviluppando collaborazioni proattive con clienti e fornitori.

• Fornire le risorse necessarie al mantenimento e miglioramento continuo del Sistema di Gestione Integrato.

• Promuovere una cultura aziendale fondata su principi di legalità, trasparenza ed etica, garantendo la possibilità ai lavoratori e alle parti interessate di segnalare in sicurezza eventuali comportamenti illeciti o scorretti, tramite un sistema di Whistleblowing appositamente adottato.

• Impegnarsi a valutare e rendicontare periodicamente le proprie performance in ambito economico, ambientale e sociale mediante l’elaborazione e pubblicazione di bilanci di sostenibilità, favorendo la trasparenza e il dialogo con tutte le parti interessate.

 

Il coinvolgimento delle parti interessate è un aspetto fondamentale e si realizza attraverso:

• Sensibilizzazione e formazione continua del personale a ogni livello, mirata a sviluppare consapevolezza sui temi della qualità, sicurezza e sostenibilità ambientale.

• Comunicazione aperta e trasparente con tutti gli stakeholder per condividere obiettivi, prestazioni e risultati raggiunti.

• Riesame periodico della presente Politica per assicurarne la pertinenza, l’efficacia e il continuo aggiornamento.

La presente Politica è documentata, comunicata a tutto il personale, diffusa agli stakeholder interessati e resa disponibile al pubblico.

 

Data di revisione:

17/03/2025                                                                                     DIEFFE COSTRUZIONI GENERALI